cuentaMetodología

Metodología y fuentes

Sueldo reúne tres calculadoras chilenas. Cada una usa su propio motor puro con aritmética entera (sin decimales de punto flotante) y datos regulatorios versionados con vigencia y fuente explícitas.

Qué calcula cada herramienta

Sueldo
Sueldo bruto → líquido (AFP + comisión, salud, seguro de cesantía e impuesto único de segunda categoría), y líquido objetivo → bruto mínimo. Usa indicadores económicos (UF/UTM) de CMT y parámetros previsionales/tributarios de fuentes oficiales.
Honorarios
Bruto de boleta → líquido después de la retención, y líquido objetivo → bruto mínimo. Aplica la retención vigente según la fecha de emisión.
IVA
Neto → total (suma el 19%) y total → neto (extrae el IVA incluido). Aplica la tasa general.

Qué no calcula

Por qué puede diferir de una liquidación

Tasas, vigencia y fuentes

Retención de honorarios

Vigente al emitir hoy: 15,25%. Sube gradualmente desde 2019; desde 2028-01-01 aplica 17% hasta nueva regla.

SIIAumento gradual de retención de honorarios y protección social · verificado 10-09-2026

IVA general

Tasa: 19,00%.

SII¿Cuál es la tasa del Impuesto al Valor Agregado (IVA)? · verificado 10-09-2026

Sueldo

CMT y reglas tributarias

Los indicadores macroeconómicos compartidos (UF, UTM y otras series) provienen de Chile Market Terminal (CMT), con fuentes oficiales. Las reglas tributarias y previsionales (retención de honorarios, IVA, AFP, salud, cesantía, impuesto único) se versionan en Sueldo con su propia fuente oficial. Honorarios e IVA no dependen de CMT para calcular.

Glosario

Sueldo bruto
Tu remuneración imponible: la base sobre la que se calculan AFP, salud, seguro de cesantía e impuesto único. No incluye asignaciones no imponibles como colación o movilización.
Sueldo líquido
Lo que llega a tu cuenta después de descontar AFP (10% + comisión), salud, seguro de cesantía e impuesto único de segunda categoría, cuando corresponde.
Comisión AFP
Cobro de la administradora por gestionar tu ahorro, además del 10% obligatorio. Varía entre 0,49% y 1,45% según la AFP.
Seguro de cesantía
Financia tu cuenta individual de cesantía. En contrato indefinido aportas 0,6%; en contrato a plazo fijo u obra lo paga íntegro tu empleador.

Privacidad

Los montos que ingresas no se guardan, no se registran y no viajan en la URL. El cálculo ocurre en tu navegador. No hay cuentas, login ni recolección de datos personales.

Aviso: los resultados son referenciales y no constituyen asesoría legal, tributaria ni una liquidación oficial.

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